Заслуживает всемерной поддержки и распространения опыт тех предприятий и объединений, где условия соревнования и его итоги тщательно обсуждаются на рабочих собраниях и производственных совещаниях, где хозяйственные руководители и общественные организации внимательно реагируют на критические замечания и предложения, выдвигаемые трудящимися, принимают меры к их скорейшей реализации. Без широкой гласности не может быть подлинного соревнования.

Постановление ЦК КПСС нацеливает на расширение соревнования между отдельными рабочими, колхозниками и особенно коллективами - бригадами, цехами, предприятиями, объединениями. Имеются прекрасные образцы двустороннего и многостороннего соревнования между коллективами родственных предприятий, например соревнование между Ивановским и Калининским камвольными комбинатами на основе встречных планов-обязательств.

Развитию творческой инициативы коллективов, совершенствованию состязательности соревнования в огромной степени способствует внедрение прогрессивных форм организации производства и управления. Примером этому может служить организация строительства на основе бригадного подряда и хозрасчета по методу московского строителя Героя Социалистического Труда Н. А. Злобина. Комплексная бригада берет на себя полную ответственность за строительство объекта и подготовку его к сдаче в эксплуатацию. Материальное и моральное стимулирование строится в зависимости от сроков, качества и стоимости строительства.